Flere skal få jobbe til de blir 72 år
Regjeringen vil fjerne mulighetene for kommuner og bedrifter til å sette egne aldersgrenser, slik at flere kan jobbe til de er 72 år dersom de ønsker det. Det skriver Regjeringen i en pressemelding denne uken.
- Det er mange ressurssterke seniorer i norsk arbeidsliv som vi har behov for. Det er ikke grunn til at arbeidsgivere i privat sektor og kommunene skal kunne si opp folk når de blir 70 år, selv om de ønsker å jobbe videre. Spesielt ikke nå som aldersgrensen i staten vil bli hevet til 72 år, sier arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna.
Den generelle aldersgrensa i arbeidsmiljølova er 72 år. Bedriftsinterne aldersgrenser i arbeidsmiljølova gjer at det i dag er mogeleg for bedrifter og kommunar å praktisere ei øvre aldersgrense på 70 år.
Arbeids- og inkluderingsdepartementet har nå sendt forslag om å avvikle adgangen til bedriftsinterne aldersgrenser på høring, med høringsfrist 7. januar 2025.