Unge talenter 2015

Begrunnelse:

Årets vinner karakteriseres av sin leder som lojal, ansvarsfull og særdeles læringsvillig.
Kandidaten har fra første dag utvist en utrolig evne til å jobbe målrettet - både på egne vegne og på vegne av sin arbeidsplass.
Kandidaten griper de muligheter som blir gitt og bestreber et stadig bedre resultat.
Da kandidaten først kom til bedriften, var det uten norskkunnskaper. Det at kandidaten hver dag etter jobb dro rett på norskopplæring, understreker kandidatens motivasjon og viljestyrke.
Kandidaten startet i bedriften i 2013 og har gjennom iherdig innsats blitt belønnet med stadig økende ansvar. Kandidaten ble også utvalgt til å delta i bedriftens interne lederutdanning.
Kandidaten har forbedret terminalens resultater, både økonomisk og i dens virke.

Tilbakemeldingene er uten unntak er positive, både fra kollegaer og eksterne.

Vinner av Unge talenter 2015 er Irfan Afram, DHL Express

Intervju med Irfan:

- Irfan, kan du fortelle litt om bakgrunnen din?
Jeg kom til Norge for ca. tre år siden, da jeg var 26 år. Jeg har ingen høyere utdannelse innen logistikk, men før jeg kom til Norge jobbet jeg med logistikk i Dubai og i hjemlandet mitt, Pakistan.

- Hva motiverer deg i hverdagen?
En stor motivasjon i hverdagen er DHL Express sin kultur med å respektere og sette de ansatte først.
Et veldig godt eksempel finner vi i vår strategi. I strategien har vi 4 grunnpilarer og den første pilaren er ”Motivated People”.
DHL Express satser stort på å motivere, kurse og utvikle sine medarbeidere. Det skaper en felles kultur og forståelse mellom avdelinger og geografiske plasseringer. Med motiverte ansatte leverer man en fantastisk service. En fantastisk service gir lojale kunder!
Samtidig føler jeg det er liten avstand mellom leder og ansatt – det er en kultur av respekt, hvor alle blir hørt.

- Var det tilfeldig at du søkte jobb i logistikkbransjen, eller var det et bevisst valg?
Jeg søkte mange type jobber etter at jeg kom til Norge.
Men det var innen logistikk jeg hadde lyst til å arbeide og derfor føler jeg meg heldig som fikk sjansen i en bedrift som er ledende på området.

- Hva gjør DHL Express til en bra arbeidsplass?
Det er flere elementer som gjør DHL Express til en bra arbeidsplass. Først vil jeg nevne det utrolig store nettverket vi er en del av.
DHL Express har etablert et fantastisk nettverk med mer enn 250 fly, 3 Intl HUBs, 1400 Service senter, over 90.000 biler og 100.000 ansatte verden rundt.
Men for å svare konkret på spørsmålet så må jeg snakke om utdannings/utviklings mulighetene vi har, nemlig CIS (Certified International Speicalist) og CIM (Certified International Manager).
Disse programmene er en kombinasjon av både kursing og ”on the job training”samt bygging av en bærekraftig bedriftskultur.
Alle 100.000 ansatte i DHL Express skal/har vært igjennom dette programmet - noe som gir en felles forståelse for vår strategi og hvor vi skal.

- Hvordan opplevde du å delta på Transport og Logistikk 2015?
Det var fantastisk å se hvor mange flinke folk det finnes innen logistikk rundt om i Norge. Jeg fikk også et lite innblikk i fremtidens teknologi, utfordringer og løsninger.
Transport og Logistikk gir en fin veiledning for studenter og ansatte i logistikkbransjen.

- Hva tenkte du når ditt navn ble ropt opp under annonseringen av prisvinneren?
Jeg trodde det vel egentlig ikke. Det var en opplevelse det er vanskelig å sette ord på.
Tusen takk til NHO LT som plukket meg ut blant de nominerte, takk for en strålende pris – og takk til DHL Express som gir meg muligheten til å jobbe med logistikk.

- Har du noen tanker og tips til hvordan bedrifter og ledere kan få fram nye talenter?
Positive, utviklende tilbakemeldinger og verdsettelse er oksygen for en medarbeider.
Fjerner du noe av dette sitter du igjen med en ansatt uten motivasjon i arbeidsdagen.

- Hva gjør du om 5 år?
Det er umulig å svare på – det er mye som kan skje. Jeg begynte i DHL Express som praksisarbeider for to år siden og nå jeg er OPS-Specialist.
Jeg er veldig fornøyd med utviklingen, og som jeg ser det i dag så er jeg fremdeles i DHL Express om fem år!

Vi gratulerer Irfan nok en gang!